Flere kvindelige topchefer i USA

Kvinderne er på vej frem. Antallet af topchefer i amerikansk erhvervsliv sætter rekord, skriver avisen USA Today.

Alligevel lader en kønsmæssig revolution vente på sig på direktørgangene. 18 ud af 500 chefer i USA's 500 største virksomheder er - efter de seneste udnævnelser - ved årets udgang kvinder.

Den hidtidige rekord var på 16 kvinder.

De seneste udnævnelser af kvinder er Virginia "Ginni" Rometty, som skal lede it-koncernen IBM, og Heather Bresch, som skal stå i spidsen for medicinalfirmaet Mylan.

Læs USA Today-artiklen:

http://www.usatoday.com/money/companies/management/story/2011-10-26/women-ceos-fortune-500-companies/50933224/1

MIT er blevet bedre til at modtage kvinder

Ingeniørvidenskabens højborg i USA, Massachusetts Institute of Technology (MIT), har gjort markante fremskridt med hensyn i behandlingen kvindelige videnskabelige medarbejdere, uanset det gælder ansættelse, forfremmelse eller støtte til dem.

Det fremgår ifølge avisen Boston Globe af en ny undersøgelse fra universitetet.

MIT-fakulteterne for naturvidenskab og ingeniører har fordoblet antallet af kvindelige undervisere i løbet af det seneste tiår. Men andelen ligger stadig lavt, nemlig under 20 procent.

Lønnen er mere ligeligt fordelt mellem kønnene sammenlignet med en yderst kritisk rapport fra 1999 om kønsmæssig forskelsbehandling på MIT. Og der er flere kvinder i ledende stillinger på universitetet.


Læs Boston Globe-artiklen:
http://www.boston.com/news/local/massachusetts/articles/2011/03/21/women_professors_find_gains_at_mit/

Nu får kvinderne den højeste uddannelse

Der er sket et skifte i USA, så der er flere yngre kvinder, der får en collegeuddannelse, end der er mænd, der får en uddannelse på mindst samme niveau.

Det fremgår af en rapport fra Det Hvide Hus' Råd om Kvinder og Piger, som omtales af avisen USA Today.

Men selv om der efterhånden er næsten lige så kvinder som mænd på det amerikanske arbejdsmarked, får kvinder i gennemsnit kun tre fjerdedele i løn af, hvad mænd tjener.

Rådets leder, Valerie Jarrett, siger, at rapporten vil blive brugt som et redskab for regeringen, når den skal udarbejde politikken på diverse samfundsområder.


Læs USA Today-artiklen:
http://www.usatoday.com/printedition/news/20110302/women02_st.art.htm?loc=interstitialskip

Kun få kvindelige ledere i USA

Det går sløjt med at fremme ligestillingen i USA, når det gælder kvinders adgang til ledende stillinger. Det viser en undersøgelse fra regeringens revisionskontor (GAO), der dækker ledere, mellemledere og andre med ansvar for at lede andre ansatte.

Det skriver avisen New York Times.

I 2000 var der kvinder på 39 procent af de ledende stillinger. Denne andel steg kun med ét procentpoint frem til 2007.

Det fremgår også af undersøgelsen, at kvindelige ledere i gennemsnit har lavere uddannelse, de er yngre, og de er oftere på deltid end mandlige ledere.


Læs New York Times-artiklen:
http://www.nytimes.com/2010/09/28/business/28gender.html?ref=todayspaper

Lønkløft mellem køn den mindste nogensinde

Kvinder klarer sig fint i den nye økonomi, mens mænd er hårdest ramt af krisen. Summa summarum: Lønkløften mellem de to køn er mindre end nogensinde i USA.

Det skriver avisen USA Today.

Der er dog stadig en betydelig forskel.

Amerikanske kvinder tjente 82,8 procent af amerikanske mænds middelindkomst i andet kvartal 2010. Det er det højeste nogensinde ifølge arbejdsministeriets opgørelse. Og det er en stigning fra 76,1 procent i samme periode for 10 år siden.

Men på grund af en af årsagerne til kvinders fremmarch er der ingen grund til jubel. Det mener Carrie Lukas fra Uafhængige Kvinders Forum.

"Dette er ikke en kønskrig. Hvis mænd taber, betyder det ikke, at kvinder vinder," siger Lukas til USA Today.


Læs USA Today-artiklen:
http://www.usatoday.com/money/workplace/2010-09-13-wage-gaps_N.htm

Amerikanske kvinder klogere end mændene

Der har været en stille revolution i gang i amerikanske familier de seneste 40 år. Nye tal viser, at kvinderne i stigende tal er veluddannede.

Desuden er stedse flere kvinder rykket op på et højere uddannelsesniveau end deres ægtemænd.

Analysen kommer fra forskningscentret Pew.

I 1970 havde 28 procent af mændene i ægteskab den længste uddannelse, mens denne karakteristik gjaldt for 20 procent af hustruerne.

Dette billede var vendt i 2007: Nu havde 28 procent af de gifte kvinder den højeste uddannelse, mens denne beskrivelse kun var dækkende for 19 procent af ægtemændene.

Pew anfører, at noget af forklaringen på skiftet er, at skilsmisser især finder sted blandt lavt uddannede.

Men den samfundsmæssige ændring fra 1970 og frem er nok så væsentlig, hedder det. Gifte amerikanske kvinder er ikke længere hjemmegående i samme omfang. Mange har udearbejde, og de har tilmed en stilling, som er mere vellønnet end ægtemanden i kraft af deres bedre uddannelse.


Se et resumé om rapporten fra Pew Research Center om Kvinder, Mænd og Ægteskabets Nye Økonomi:
http://pewsocialtrends.org/pubs/750/new-economics-of-marriage